JOURNÉE D’ÉTUDE-PAA
Que vous travailliez pour une grande multinationale ou une jeune PME, votre employeur est tenu de fournir un lieu de travail sain et sûr à chaque employé. Le plan global de prévention et le plan d’action annuel du CPPT sont indispensables à cet égard. Ce sont ces deux plans de bien-être qui doivent permettre à l’entreprise de gérer les risques liés au bien-être. Tous deux doivent contenir des mesures de prévention concrètes, adaptées à la taille de l’entreprise et aux risques encourus par les travailleurs.
Mais comment savoir si le plan d’action conjoint proposé par votre employeur au CPPT est juridiquement valable et s’il garantit un lieu de travail sain et sûr ? Quels sont les pouvoirs dont je dispose en tant que délégué du CPPT pour vérifier, conseiller et contrôler le PAA 2025 ?
Le mardi 29 octobre 2024, deux experts expérimentés répondront à ces questions et à d’autres au cours d’une émission en ligne en direct à laquelle vous pourrez participer de manière interactive.